به مرکز آموزش MBTI خوش آمدید!

اینجا مکانی است برای یادگیری عمیق و اصولی مفاهیم مایرز-بریگز (MBTI). ما به شما کمک می‌کنیم تا نه تنها تیپ شخصیتی خود را بشناسید، بلکه با درک کارکردهای شناختی (Cognitive Functions)، به درک بهتری از خود و دیگران برسید.

از منوی بالا می‌توانید بخش مورد نظر خود را برای شروع یادگیری انتخاب کنید.

آمار فراوانی تیپ‌های شخصیتی

۱۶ تیپ شخصیتی

در این بخش، به معرفی اجمالی هر یک از ۱۶ تیپ شخصیتی بر اساس مدل MBTI می‌پردازیم. از فیلترهای زیر برای دسته‌بندی تیپ‌ها استفاده کنید.

دایکاتومی‌ها

روابط و دینامیک (محاسباتی)

کارکردهای شناختی

قلب تپنده مدل MBTI، کارکردهای شناختی هستند. این ۸ کارکرد نحوه پردازش اطلاعات و تصمیم‌گیری ما را توصیف می‌کنند.

کارکردهای دریافتی (Perceiving)

کارکردهای قضاوتی (Judging)

تمرین چینش کارکردهای شناختی

تیپ مورد نظر را انتخاب کنید و روی کارکردها به ترتیب صحیح کلیک کنید.

Ego (خودآگاه) ℹ️
1
قهرمان (Hero) ℹ️
2
والد (Parent) ℹ️
3
کودک (Child) ℹ️
4
آنیما (Anima) ℹ️
Shadow (ناخودآگاه) ℹ️
5
مخالف (Opposing) ℹ️
6
جادوگر/پیر (Senex) ℹ️
7
حیله‌گر (Trickster) ℹ️
8
اهریمن (Demon) ℹ️

۴ استراتژی اصلی زندگی

مرکز آزمون‌های روانشناسی

آزمون مزاج شناسی

این آزمون بر اساس پرسشنامه استاندارد ۲۰ سوالی طراحی شده است.
لطفاً در هر سوال گزینه‌ای را انتخاب کنید.

مبانی علمی و تئوری‌های به‌کار رفته

این نرم‌افزار فراتر از یک تست شخصیت‌شناسی ساده است. ما برای تحلیل دقیق شخصیت شما، ترکیبی قدرتمند از پنج مکتب اصلی روانشناسی را گرد هم آورده‌ایم.

۱ هسته مرکزی: کارکردهای شناختی (Cognitive Functions)

همه چیز با کارل گوستاو یونگ (Carl Jung)، پدر روانشناسی تحلیلی شروع شد. یونگ معتقد بود رفتار ما تصادفی نیست، بلکه ناشی از ترجیحات ذهنی ما در «دریافت اطلاعات» و «تصمیم‌گیری» است.

  • نقش در این نرم‌افزار: تعیین ۴ حرف اصلی تیپ شما (مانند INTP) و تحلیل لایه‌های عمیق ذهنی.
  • توسعه‌دهندگان: ایزابل مایرز، کاترین بریگز و هرولد گرانت.

۲ خلق‌و‌خو و طبع‌شناسی (Temperament Theory)

این بخش بر اساس نظریات دیوید کرسی (David Keirsey) بنا شده است. او معتقد بود انسان‌ها در چهار دسته کلیِ غریزی قرار می‌گیرند که ارزش‌های بنیادین آن‌ها را می‌سازد.

  • نقش در این نرم‌افزار: دسته‌بندی کاربران در ۴ گروه اصلی:
  • تحلیل‌گران (NT): به دنبال دانش و شایستگی.
  • آرمان‌گرایان (NF): به دنبال معنا و هویت.
  • پشتیبانان (SJ): به دنبال امنیت و نظم.
  • تجربه‌گرایان (SP): به دنبال آزادی و تأثیرگذاری.

۳ دینامیک استرس و سایه‌ها (Type Dynamics)

بر اساس پژوهش‌های نائومی کوئنک و مدل‌های جان بی‌بی. توضیح می‌دهد که چگونه در شرایط بحرانی، اسیر بخش‌های توسعه‌نیافته شخصیتمان می‌شویم.

  • نقش در این نرم‌افزار:
  • لوپ‌ها (Loops): تحلیل چرخه‌های معیوب فکری (وسواس/افسردگی).
  • گریپ‌ها (Grips): رفتارهای انفجاری در زمان استرس شدید.

۴ روابط و تعاملات اجتماعی (Interaction Styles & Socionics)

برای تحلیل سازگاری، از نظریات لیندا برنز و علم سوسیونیکس استفاده کرده‌ایم تا بفهمیم کدام تیپ‌ها زبان یکدیگر را می‌فهمند.

  • نقش در این نرم‌افزار:
  • کوادرا (Quadras): گروه‌هایی با ارزش‌های مشترک.
  • سازگاری: شناسایی جفت‌های طلایی و چالش‌ها.

۵ نظریه چهار بخش ذهن (4 Sides of the Mind)

این نظریه پیشرفته که توسط سی.اس. جوزف (C.S. Joseph) توسعه یافته، بیان می‌کند که انسان تک‌بعدی نیست؛ بلکه ترکیبی پویا از ۴ شخصیت است که در شرایط رشد، استرس یا ناامیدی تغییر می‌کند.

  • نقش در این نرم‌افزار: تحلیل تغییر رفتار شما در حالات مختلف:
  • ایگو (Ego): خودِ اصلی و روزمره.
  • ناخودآگاه (Subconscious): مسیر رشد و آرزوها.
  • سایه (Shadow): محافظ بدبین و منتقد.
  • سوپر ایگو (Superego): فرشته نجات یا شیطان ویرانگر.

? آزمون مزاج مبتنی بر تحقیقات دکتر مجاهدی

مزاج شناسی (طبایع چهارگانه طب سنتی)

  • نقش در این نرم‌افزار:
  • آزمون مزاج: پایه علمی این آزمون
  • علت حضور: تحقیقات علمی متعددی این ایده را مطرح می کند که بین روان انسان و بدن وی، ارتباط معناداری وجود دارد. طب سنتی کشور های مختلف در این تحقیقات نقش معناداری از خود نشان داده اند.

+ تحلیل های من و منابع غیر متمرکز (Expert Opinion)

در ساختار دهی و تشخیص اهمیت ساز و کار های نرم افزار و همچنین در اضافه یا کم کردن برخی جزئیات.

  • نقش در این نرم‌افزار:
  • تحلیل: اعمال نظر در تحلیل ها.
  • انتخاب: اولویت بخشیدن به جنبه هایی که از نظر من اعتبار بیشتری دارند.

🌐 منابع و مراجع (References)

برای مطالعه عمیق‌تر و دسترسی به تست‌های استاندارد جهانی یا مقالات تخصصی فارسی، می‌توانید از منابع زیر استفاده کنید:

تقدیر و تشکر (Acknowledgment)

اول از همه شکر خداوندگار عالم که این فرصت و توفیق رو در اختیار من قرار داد؛ و اما بعد... خانواده عزیزم که با حمایت‌هاشون راه رو بر من هموار کردند.

توسعه و تکمیل این نرم‌افزار بدون حمایت، راهنمایی و بازخوردهای ارزشمند دوستان و همراهان گرامی امکان‌پذیر نبود. بدین‌وسیله مراتب سپاس خود را تقدیم می‌دارم به:

  • دغدغه‌مندان: بابت اثرات مستقیم و غیرمستقیمی که در شکل‌گیری این بنا نقش داشت. از جمله مدرسه علوم‌انسانی [جیوگی]
  • همراهان: بابت راهنمایی در تحلیل داده‌ها و الگوریتم‌ها.
  • متفکران عزیز در سراسر تاریخ/جهان: بابت اینکه سخاوتمندانه معلومات و دانسته های خودشون رو در اختیار من/بشر قرار دادند.